重點關注|2023四川嘉祥集團教育工作會順利召開
作者:mouxin發(fā)表時間:2023-08-30 閱讀次數(shù):10228
今年是嘉祥集團成立30周年。
8月21日—23日，嘉祥集團2023年教育工作會召開。站在30年新起點，用一場盛會，話嘉祥教育未來之發(fā)展。
二十大報告明確提出，要落實立德樹人根本任務，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。新起點、新征程，嘉祥如何推動教育高質(zhì)量發(fā)展？300余名“嘉”人代表匯聚一堂，群策群力，共譜嘉祥未來發(fā)展藍圖。
三天的會議在成都望江賓館舉行。嘉祥集團副總經(jīng)理、輪值CEO蔣濤，嘉祥集團副總經(jīng)理沈翼，嘉祥教育集團副總經(jīng)理李叢蓉共同主持了本次會議。
借他山之石 謀發(fā)展之道
8月21日上午，本次會議特別邀請到專家圍繞高考改革，作了題為《中國高考評價體系及其創(chuàng)新》和《新課程新高考內(nèi)容改革重點和趨勢》的主題報告。
長期以來，嘉祥教育的發(fā)展得到成都七中等優(yōu)質(zhì)學校的幫助支持。成都七中黨委書記易國棟受邀在本次教育工作會上作了題為《學校文化塑造師生精神長相》的主題報告。
百年七中積淀了優(yōu)秀的學校文化，追求真理、崇尚學術，崇尚團隊、追求卓越成為代代七中人的精神長相。易書記從團隊建設、學校管理等方面向與會教職員工介紹了成都七中的辦學經(jīng)驗和校園文化建設，“堅守學校的優(yōu)良傳統(tǒng)和狠抓教師隊伍建設”是成功辦學的關鍵之舉。易書記認為，名校應該“名”在胸懷、境界和責任擔當！他的主題報告引起了全體與會人員的共鳴與掌聲。
向克堅董事長代表嘉祥教育向成都七中長期以來的幫助、支持表示感謝。他寄語教職員工向優(yōu)秀的兄弟學?？待R，擁有教育的情懷、教育的格局，推動企業(yè)文化、校園文化建設，以文化為依托，為學生的終身發(fā)展奠基，為教師的專業(yè)成長鋪路，向著嘉祥辦百年名校的目標不斷前進。
構(gòu)建榮譽體系 激勵教職員工發(fā)展
榮譽是認可，更是前行的動力。8月21日上午，集團人力資源部總監(jiān)王方就集團榮譽體系框架進行了介紹。
根據(jù)前期的充分調(diào)研和論證，目前集團的榮譽體系包括學校榮譽體系及員工榮譽體系。學校榮譽體系的搭建是為了引領嘉祥各校綜合發(fā)展、特色發(fā)展，成為優(yōu)質(zhì)名校；員工榮譽體系讓員工通過不同的評價標準和成長通道，在各自領域的成績能得到充分認可和表彰，并具備對應的晉升通道。王總監(jiān)就榮譽體系的評價維度、職等職級體系、薪酬福利待遇等進行了詳細介紹。
目前，集團教師榮譽體系建設已在溫江嘉祥進行試點，并取得了階段性的成功。溫江嘉祥羅述紅校長作了題為《與教育同向，與榮譽同行 溫江嘉祥“3度7星”教師榮譽體系構(gòu)建初探》的分享。學校通過積分管理、評價方式轉(zhuǎn)變、評價重心轉(zhuǎn)變等，激發(fā)教師內(nèi)驅(qū)力，老師更愛自己、更愛學生、更愛團隊、更愛教育，學校辦學更有溫度、深度、高度。
如何健全評價體系，使其不斷激勵教職員工成長，涌現(xiàn)出越來越多的優(yōu)秀教師和管理干部？集團開門納諫，集眾人之智慧，會議期間組織與會人員進行了充分討論，并于8月23日大會結(jié)束之前開展了榮譽體系討論成果匯報。
小組討論
王方、向薇薇、何剛、羅鈴、趙瑞海分別代表各組就榮譽體系討論成果進行了匯報
日拱一卒，功不唐捐，嘉祥人始終腳踏實地在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱。集團對2022—2023學年工作中做出突出貢獻的團隊和個人進行了表彰。會議期間還組織召開了分會場的各產(chǎn)業(yè)公司代表會議，新時期下各業(yè)務板塊積極磋商、共謀發(fā)展。
會議期間，還對今年高考中實現(xiàn)清北零突破的嘉祥成華、彭州嘉祥予以表彰。
深度思考碰撞 打造“嘉祥好教育”
什么是嘉祥好教育，怎樣打造更好的嘉祥教育？這是值得所有嘉祥人思索的命題。8月22日上午的議程圍繞“嘉祥好教育”這一主題，各方站在不同維度深入討論，總結(jié)經(jīng)驗、直面問題。
李叢蓉副總對嘉祥好教育品質(zhì)內(nèi)涵進行了分享，他以嘉祥十佳學子為切入點，家國情懷、國際視野、多元的知識結(jié)構(gòu)、探索精神等嘉祥學子身上的閃光點正是嘉祥好教育的印證。嘉祥人永不停止對好教育的追求，李總提出了三點建議：形成方向性共識，立足今天、著眼未來，素養(yǎng)提升、多元評價；教師與管理干部從知識面到專業(yè)能力積極自我提升；課程標準落實到位，實現(xiàn)提質(zhì)增效。
嘉祥好教育是一張閃亮的名片，是全體嘉人奮斗的成果。今年3月8日，集團正式組建嘉祥教育督導組，成員由老校長、老專家、老教師組成，他們以豐富的經(jīng)驗、務實的作風在教學改革、學科建設發(fā)展等方面為學校助力，工作組于今年中旬開展了第一階段的督導工作。
會上，教育集團學術委員會總顧問張軍代表督導組進行了總結(jié)匯報。她肯定了嘉祥各校的蓬勃發(fā)展，各美其美，特色鮮明，同時也指出了辦學優(yōu)勢潛力發(fā)掘不夠、教育深度思考不夠等問題，并代表督導組提出了建議。
教育理想最終要在學校落地、生根、發(fā)芽。都江堰嘉祥校長彭鋆奇和嘉祥錦江副校長文莉分別從辦學的突破與實踐和強建學校品牌等方面進行了交流分享。
嘉祥好教育離不開專家的支持和指導。“三新背景下，學科教學中如何進行教學問題的設計？”“在新教材體系下，教學深度如何把握？”......在當天的會議中，嘉祥學術委員會的五位專家周昌鮮、劉遠信、張繼海、梁曉東、沈明德就老師們關心的“三新”相關問題進行了細致的解答，引領嘉祥教師不斷創(chuàng)新實踐，不斷尋求發(fā)展。
團隊協(xié)作 推動專業(yè)化成長
聚點滴以成江河浩蕩，集細壤方就山巒蒼茫，嘉祥人始終同心、同行，凝聚團隊的力量。集團聯(lián)合教研中心組自2020年5月29日成立以來，經(jīng)過三年的實踐，初步形成了校際常態(tài)化學術活動平臺和學科教學資源共享平臺。
8月22日下午的議程以“團隊協(xié)作推動專業(yè)成長”為主題，集團化學中心組的曾定軍老師、歷史中心組的王子涵老師、初中物理中心組的宋玲琳老師、小學英語組的秦瑤老師、心育中心的茍開貴老師、嘉祥錦江高中生學科閱讀主題工作坊的張路燕老師分別從各團隊的發(fā)展、特色、工作實踐、未來目標等方面進行了匯報，為下一步的學科建設累積了寶貴的經(jīng)驗。
獨行快，眾行遠，優(yōu)秀的團隊才能造就優(yōu)秀的個人。在個人分享環(huán)節(jié)，嘉祥錦江的青年教師陳柯蒙“劇透”了嘉祥的一堂好課是如何誕生的，團隊如何幫助他快速成長，一舉奪得全國中青年教師課堂大賽一等獎。
嘉祥成華的唐佳老師站在班主任的視角溫婉地講述了與潛能生的故事，得出“以‘遺憾’為驚醒，用‘深愛’去踐行，憑‘修行’去超越?！钡墓ぷ魉悸贰?/span>
入職嘉祥17年的邵旭老師始終兢兢業(yè)業(yè)堅守講臺，她用自己的故事告訴大家一群人，一條心，共同圍繞一個目標去奮斗，終能取得成功！
高質(zhì)量推進拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)
黨的二十大報告部署了“全面提高人才自主培養(yǎng)質(zhì)量，著力造就拔尖創(chuàng)新人才，聚天下英才而用之”的戰(zhàn)略任務。在本次教育工作會上，研討創(chuàng)新學部的建設發(fā)展是重要議題之一，會議邀請到文宗老師分享了拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)模式，為嘉祥提供了有益的借鑒。
立足嘉祥，在拔尖創(chuàng)新人才的早期培養(yǎng)上，嘉祥錦江的劉剛副校長分享了他的思考。創(chuàng)新學部依托錦江校區(qū)輻射并服務全集團各校區(qū)拔尖創(chuàng)新人才早期培養(yǎng)，未來的嘉祥將持續(xù)為國家培養(yǎng)科技創(chuàng)新方面的領軍人才，同時拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)也將成為嘉祥的一張品牌。
“嘉祥教育還將在確保各學校辦學經(jīng)費的基礎上，進一步加大辦學投入，每年再追加投入6000萬元用于進一步提升學校辦學品質(zhì)，促進拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)工作?！壁w瑞?？偨?jīng)濟師、白洪欽主任在隨后的介紹中，也充分說明了嘉祥對教育持續(xù)投入的決心。
慎始敬終 行穩(wěn)致遠
為期三天的會議內(nèi)容豐富充實，參會“嘉”人與嘉祥教育同頻共振。董事長向克堅在總結(jié)發(fā)言中說：教育是國之大計、黨之大計，在主管部門和社會各界的大力支持下，嘉祥教育實現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展，我們要把“辦好人民滿意的教育”落到實處。嘉祥教育將繼續(xù)抓好以下幾點：一是重服務。學校要虛心聽取學生、家長的意見建議；校長要協(xié)調(diào)、服務好全校的教育教學工作；干部要沉下心去，切實為教育一線服好務。二是穩(wěn)師資。傾聽老師聲音、幫助老師專業(yè)成長，讓更多老師體會到職業(yè)的幸福感。三是浸文化。包容、開放、多元、民主構(gòu)建了嘉祥的文化，每一個“嘉”人都是嘉祥文化的構(gòu)建者，嘉祥的文化建設、制度建設會在大家的努力下更加豐滿。四是謀未來。完善科學的評價保障體系，獎罰分明、包容民主，讓每一個“嘉”人的未來都更美好。
向克堅董事長說，我們應不負教育使命，不負建設百年名校的愿景，希望“嘉”人們腳踏實地做好每一件事，解決好辦學過程中的一個又一個難題。嘉祥教育將始終牢記“為黨育人、為國育才”之初心使命，全面貫徹黨的教育方針，以實際行動回答好“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”的時代之問。
這是一場高位引領、民主務實、催人奮進的大會。站在嘉祥集團30周年新的發(fā)展起點，過去和未來接替承續(xù)，機遇與挑戰(zhàn)并存同行，嘉祥人必定齊心協(xié)力，銳意進取，共同創(chuàng)造更加美好的明天！
